AIA Health Plus

⚠️ H&S Extra (Health Plus) ปิดรับสมัครใหม่แล้ว (31 มี.ค. 2026 ตาม MKT11-2026) ผู้ถือกรมธรรม์เดิมต่ออายุได้ตามเงื่อนไข บทความนี้มีไว้เพื่อให้ข้อมูลสำหรับผู้ที่ถืออยู่แล้ว

AIA Health Plus คืออะไร?

AIA Health Plus เป็น สัญญาเพิ่มเติมเสริมประกันกลุ่ม (Group Insurance Top-up) ออกแบบมาเฉพาะลูกค้าที่มีประกันสุขภาพกลุ่ม AIA อยู่แล้ว ช่วยเติมเต็มส่วนที่ประกันกลุ่มไม่ครอบคลุม และให้ความคุ้มครองต่อหลังออกจากงาน/เกษียณ ไม่ใช่ประกันสุขภาพ standalone ซื้อแยกโดยไม่มีประกันกลุ่ม AIA ไม่ได้

(→ ถ้าไม่มีประกันกลุ่ม AIA ดู Health Happy แทน)

เหมาะกับใคร?

เหมาะ:

• มนุษย์เงินเดือนที่ มีประกันกลุ่ม AIA อยู่แล้ว แต่วงเงินไม่พอ (เช่น กลุ่มคุ้มครอง 100-300K ต้องการเพิ่มเป็น 1-10M)
• คนที่ วางแผนหลังเกษียณ, ต้องการประกันสุขภาพที่อยู่กับตัวหลังออกจากงาน (Deductible = 0 หลังอายุ 60)
• งบจำกัดแต่ต้องการวงเงินสูง, เบี้ยถูกกว่า Health Happy 30-40% (เพราะ Deductible)
• ต้องการเบิ้ลโรคร้ายแรง 6 โรค (วงเงิน 2 เท่า)

ไม่เหมาะ:

• ไม่มีประกันกลุ่ม AIA ซื้อไม่ได้ ดู Health Happy แทน
• ประกันกลุ่มไม่ใช่ AIA (เป็นบริษัทอื่น), Health Plus รับเฉพาะกลุ่ม AIA
• ต้องการวงเงินสูงสุด 25M, Health Plus สูงสุด 10M ถ้าต้องการมากกว่า ดู Health Happy 25M
• ต้องการ OPD ผู้ป่วยนอก, Health Plus ไม่มี OPD (มีเฉพาะอุบัติเหตุ 24 ชม.)
• ต้องการคุ้มครองหลังอายุ 85, Health Plus ครอบคลุมถึง 85 ปี (HH ถึง 98 ปี)

กลไก Deductible + ประกันกลุ่ม: หัวใจของ Health Plus

ตอนทำงาน (อายุ ≤ 59):

• ค่ารักษา ≤ วงเงินกลุ่ม → ประกันกลุ่มจ่าย (ไม่ต้องใช้ Health Plus)
• ค่ารักษา > วงเงินกลุ่ม → 20,000 บาทแรก (Deductible) ประกันกลุ่มจ่ายส่วนนี้ → ส่วนเกิน Health Plus จ่าย

หลังเกษียณ (อายุ 60-85):

• Deductible = 0 บาท: Health Plus จ่ายตั้งแต่บาทแรก ไม่ต้องพึ่งประกันกลุ่มอีก!

นี่คือจุดเด่นสำคัญที่สุด: ตอนทำงาน ประกันกลุ่ม cover ส่วนแรก ตอนเกษียณ Health Plus ดูแลเต็มจำนวน

เปรียบเทียบ 3 แผน

เบี้ย Health Plus เท่าไร: ตารางตามอายุ/เพศ

เบี้ยถูกกว่า Health Happy เพราะมี Deductible 20K/ปี (ที่ประกันกลุ่ม cover ให้)

Health Plus vs Health Happy: ต่างกันยังไง?

สรุป: มีกลุ่ม AIA → Health Plus (ถูกกว่า เสริมกลุ่ม ดูแลหลังเกษียณ) | ไม่มีกลุ่ม → Health Happy (standalone)

ข้อควรรู้ก่อนตัดสินใจ

• ซื้อไม่ได้ถ้าไม่มีประกันกลุ่ม AIA: ต้องมีกลุ่ม AIA เป็นฐาน
• คุ้มครองถึง 85 ปีเท่านั้น, HH ถึง 98 ปี ถ้าต้องการหลัง 85 ต้องมีแผนเสริม
• วงเงินสูงสุด 10M, น้อยกว่า HH (25M)
• Deductible ตอนทำงาน: ถ้าประกันกลุ่มหมดก่อนอายุ 60 (เช่น ลาออกอายุ 45) ต้องจ่าย 20K/ปีเอง จนถึง 60
• ไม่มี OPD: คุ้มครองเฉพาะผู้ป่วยใน + อุบัติเหตุ 24 ชม.

รายละเอียดเพิ่มเติม

ข้อมูลจาก AIA Thailand ณ วันที่ระบุ เงื่อนไขจริงตามกรมธรรม์

คำถามที่พบบ่อย

Q: ไม่มีประกันกลุ่ม AIA ซื้อ Health Plus ได้ไหม?

A: ไม่ได้ Health Plus ออกแบบมาเฉพาะลูกค้าที่มีประกันสุขภาพกลุ่ม AIA อยู่แล้ว ถ้าไม่มี ดู Health Happy แทน

Q: ออกจากงาน Health Plus ยังใช้ได้ไหม?

A: ได้ ตอนทำงาน ประกันกลุ่ม cover Deductible 20K ให้ ตอนเกษียณ (60+) Deductible เป็น 0 Health Plus คุ้มครองเต็มจำนวนตั้งแต่บาทแรก

Q: Health Plus ถูกกว่า Health Happy จริงหรอ?

A: ถูกกว่า 30-40% เพราะมี Deductible 20K/ปี แต่วงเงินสูงสุดแค่ 10M (HH ถึง 25M) และคุ้มครองถึง 85 ปี (HH ถึง 98 ปี)

Q: Deductible 20K ต้องจ่ายเอง 20K ก่อนทุกครั้ง?

A: Deductible 20K/ปี ไม่ใช่ต่อครั้ง ประกันกลุ่มของคุณ cover ส่วนนี้ได้ หลังอายุ 60 Deductible เป็น 0 เลย

สนใจ? ปรึกษาได้ ไม่มีค่าใช้จ่าย

ถ้ามีประกันกลุ่ม AIA อยู่แล้วและอยากรู้ว่า Health Plus เหมาะกับสถานการณ์ของคุณไหม ทักมาคุยได้เลย

ผมจะช่วยเช็คว่าประกันกลุ่มคุณครอบคลุมแค่ไหน ส่วนที่ขาดคืออะไร แล้วแนะนำตรงๆ

ทักมาคุย LINE →

ไม่มีค่าใช้จ่าย ไม่มีภาระผูกพัน ถ้าไม่เหมาะก็บอก